أضف إلى المفضلة
الخميس , 09 كانون الثاني/يناير 2025
شريط الاخبار
لبنان ينتخب رئيسا للجمهورية بعد أكثر من عامين على الشغور المركزي يطرح إصدارا من أذونات الكهرباء الوطنية بـ100 مليون دينار جمجوم: البرد بتسبب بنفوق 30% من إنتاج الدواجن وتوقع عودة الأسعار لطبيعتها نهاية الشهر 554 مليون دولار صرفها البنك الدولي لـ 4 مشاريع اردنية العام الماضي استئناف التصدير من سوق العارضة لسوريا الجمعة أجواء باردة في اغلب المناطق اليوم وعدم استقرار جوي بعد ظهر الغد الجمعة مصدر حكومي ينفي تعيين مستشار بالرئاسة لشهرين بلدية مادبا تعيد فتح سوق الجمعة الشعبي قرارات هامة لسلطة منطقة العقبة الاقتصادية توافق سوري أردني على النقل البري للركاب بشكل محدود المنطقة العسكرية الجنوبية تحبط محاولة تهريب مواد مخدرة بواسطة طائرة مسيرة مجلس النواب يشكل لجنة تحقق في شبهات فساد في شركة الفوسفات مجلس النواب يقر مشروع قانون الموازنة العامة للسنة المالية 2025 نشاطات رياضية منوعة في أمانة عمان - صور الحكومة ترصد 135 مليون دينار للإعفاءات الطبية والمعالجات
بحث
الخميس , 09 كانون الثاني/يناير 2025


الحملة الوطنية للدفاع عن عمال الأردن تنظم جلسة تشاورية لموظفي المؤسسات المستقلة

05-06-2011 07:57 AM
كل الاردن -



تدعو "الحملة الوطنية للدفاع عن عمال الأردن" جميع موظفي المؤسسات المستقلة والشركات الحكومية لاجتماع تشاوري في مجمع النقابات المهنية- قاعة الرشيد وذلك يوم الاثنين الموافق 6 حزيران ما بين الساعة (12.0-2.0 ) ظهرا.

وكانت الحكومة الأردنية قد أوقفت العديد من الامتيازات التي يتمتع بها العاملين في المؤسسات المستقلة وذلك في ضوء التوجه الحكومة لإعادة هيكلة القطاع العام وإعادة هيكلة الرواتب في الخدمة المدنية والمؤسسات المستقلة.

وتمثلت الامتيازات التي أوقفتها الحكومة بوقف التعيينات بشكل كامل في المؤسسات المستقلة والشركات المملوكة للحكومة، والتنسيق مع وزارة تطوير القطاع العام قبل تجديد عقد اي موظف، و وقف أي إجراءات تتعلق بتعديل سلم الرواتب، ووقف العمل بكافة الامتيازات الممنوحة للموظفين بموجب التشريعات الناظمة.

إلى جانب ذلك عدم إجراء أي تغيير او تعديل إو إضافة تتعلق بالمزايا الممنوحة للموظفين في هذه المؤسسات والشركات، وإعادة تنظيم عملية صرف العلاوات الإضافية وتخفيض الإنفاق بنسبة 25%، وإعادة تنظيم عملية صرف الحوافز والمكافآت وتخفيض الإنفاق بنسبة 40%، وعدم تجديد الاتفاقيات الخاصة بالتأمين على الحياة والحوادث الشخصية وغيرها، بالاضافة إلى عدم تجديد الاتفاقيات الخاصة بالتامين الصحي الخاص.

ومما يذكر أن الحملة قد تم تشكيلها من مجموعة من النشطاء النقابيين للمطالبة برفع مستويات الأجور وزيادة حدها الأدنى إلى 330 دينار أردني شهرياً، وربطها بمعدلات التضخم، وتحقيق العدالة الاجتماعية في التعيينات والترقيات وفتح كافة الوظائف لجميع الأردنيين، والإسراع في توسيع مظلة الضمان الاجتماعي ليشمل كافة العاملين في الأردن، وتطبيق التأمين الصحي الشامل والتأمين ضد البطالة لجميع مشتركي الضمان الاجتماعي وتوسيع شموله لكافة العاملين في الأردن.

إلى جانب ذلك انتهاج سياسات استثمارية وإنتاجية جديدة مشغلة للأيدي العاملة الأردنية، للمساهمة في حل مشكلة البطالة وخاصة بين الشباب، وتطوير تشريعات العمل الأردنية وعلى وجه الخصوص قانون العمل الأردني بما يتواءم مع معايير العمل، والإسراع في إصدار قانون ناظم للعمل النقابي ديمقراطي ووفق المعايير الدولية، وتفعيل دور وزارة العمل لوقف الانتهاكات والاعتداءات العمالية التي يتعرض لها عشرات الآلاف من العاملين ولتطبيق قانون العمل، وتنظيم سوق العمالة الوافدة بما يحافظ على حقوق العامل الأردني في العمل من جهة ويمنع من انتهاك حقوق العاملين الأردنيين والوافدين على حد سواء، وإعطاء الأولوية للعامل الأردني، ومراجعة السياسات الاقتصادية التي أضرت بمصالح المواطنين الأردنيين وعلى رأسها الخصخصة وتحرير التجارة الخارجية مما يعيد الاعتبار للعديد من القطاعات الإنتاجية الوطنية، وحماية الصناعة الوطنية، وتخفيض الضريبة العامة على المبيعات وتطبيق مبدأ الضريبة التصاعدية وتخفيف العبء الضريبي عن المواطنين، والسماح لجميع العاملين وفي كافة المهن وفي القطاعين الخاص والعام لتأسيس نقاباتهم بحرية وبما يحقق التعددية النقابية، ورفع الوصاية والتدخلات الحكومية عنها، بالإضافة إلى الإسراع في الكشف عن قضايا الفساد التي تمارس في الاتحاد العام لنقابات العمال

 

التعليقات

1) تعليق بواسطة :
05-06-2011 08:29 AM

غريب ان هناك من وصل به الاستهتار لدرجة تسول له نفسه الدفاع عن مديري و موظفي الهيئات المستقلة الذين نهبوا البلد , اليس هذا مستغربا ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟

2) تعليق بواسطة :
05-06-2011 08:33 AM

كل الدعم لقرار دولة رئيس الوزراء ومع الهيكلة الرواتب

3) تعليق بواسطة :
05-06-2011 08:57 AM

الاصل في الحكومة ان ترفع رواتب كل الموظفين وان يصبح اقل راتب موظف في الاردن 500 دينار حتى يقدر يعيش في ضل الاسعار الحالية بس الحكومة ضحكت على الموظفين بدل ما ترفع الرواتب خلت الموظفين يتشمتوا بعض انه قرار تنزيل رواتب المؤسسات المستقلة صحيح.

4) تعليق بواسطة :
05-06-2011 09:17 AM

ياعمي شو فائدة هذه المؤسسات وما الحاجة لها وما الغاية من وجودها غير تنفيع و تسمين المحظيين و المحظيات الذين كانوا يتقاضون رواتب لم يحلم بها مواطن خليجي او نرويجي ولا حتى مواطن من بروناي . فالتعيين بها لم يكن يخضع الا لمعايير المحسوبية و الواسطة ذات العيار الثقيل . وكان العاملون بها عبئا ثقيلا على موازنة الدولة وكانت المناصب تفصل على قياس المرغوبين والمرغوبات دون وازع من ضمير او خلق .

5) تعليق بواسطة :
05-06-2011 09:27 AM

نحن مع دولة البخيت قلبا وقالباً وضد من تنفع وتبحبح بالرواتب العالية بسب الواسطات والمحسبويات على حساب الشعب الجائع !!! دون اسباب او كفاءة. لقد انكشف الستار عن النقابات المتنفعة والتي لاتهمها مصلحة المواطن

6) تعليق بواسطة :
05-06-2011 09:40 AM

انتم عمال ؟؟ غريب صح والا لا ؟؟ رواتبكم ( عدا عن مكافأتكم ) تتراوح بين 2000الى 5000 دينار و تسمون انفسكم عمال . بس ممكن اعرف كل واحد في الصورة من واسطته في التعيين . ليش هل انتم اكفاء مني وانا راتبي 340 دينار بعد خدمة 14 سنة في التربية

7) تعليق بواسطة :
05-06-2011 10:07 AM

هناك فئة فاسدة تريد ان تفرض الفوضى على الشعب الاردني هذه الفئة هي من النقباء الفاسدين الذي لم نسمع عنهم يوما من الايام انهم قاموا بتقديم دعوى فساد ضد اي مسؤل متورط بالفساد . لا نسمع منهم الا الابتزاز للشركات والمؤسسات الحكومية والخاصة للحصول على منافع مادية وامتيازات . اين كان هؤلاء الفاسدين من النقباء عندما كانت الحكومة تخصخص الشركات والمؤسسات . اين كانوا من هو الذي يحركهم بهذه الطريقة الهمجية نستنتج اذن اننا مجتمع فاسد وعندما تبدا الحكومة الفاسدة باصلاح مؤسسات فاسدة ينتفض هؤلاء واولاءك ولا يعجبهم هذا الاصلاح ومن ثم يساندهم الفاسدون من النقباء لاثارة الفوضى . اذا ماذا يريد هؤلاء الفاسدون . يجب على الشعب ان يقوم باسقاطهم لكي تستمر مسيرة الاصلاح الجارية بكل سلاسة ويسر . مع الشكر

8) تعليق بواسطة :
05-06-2011 10:11 AM

لقد كان خطاء الحكومة واضحا بتساهلها مع هذه الهيئات حيث تغاضت الحكومة عن عمد عن ماسبق و اخذه هؤلاء الموظفون من رواتب خيالية ترهق موازنات الدول النفطية و بدون وجه حق واكتفت بمساواة رواتبهم من الان و صاعدا مع بقية عباد الله وهم موظفو الدولة دون ان تغرمهم المبالغ التي استولوا عليها . ان المواطن العادي يقدم طلبا لديوان الخدمة و ربما يوافيه الاجل قبل حصوله على وظيفة براتب لايصل الى 280 دينار اما هذه الكائنات الفضائية السوبر فان هناك من يطرق بابها منذ اليوم الاول لتخرجها من الجامعة بتقدير دون السئ ليعرض عليها سلة من الوظائف تتراوح رواتبها من 3000الى 5000 دينار ويترك الامر لها لتختار ماتريد . نيالهم اللي عايشين على كوكب الهيئات المستقلة

9) تعليق بواسطة :
05-06-2011 10:15 AM

ياسلام اشكالهم في الصورة عادية زينا زيهم ,,,, طيب ليش بوخذوا رواتب قدنا على عشرين مرة

10) تعليق بواسطة :
05-06-2011 10:36 AM

كل التأييد لإجراءات الحكومة في هيكلة الرواتب زاد احترامي لدولة الرئيس ومعالي مازن الساكت للعمل على تحقيق العدالة بين أفراد المجتمع فمثلا انا معلم احمل درجة ماجستير وحاصل على كل الدورات وخدمة 25 سنة ودرجة سابعة بالأولى وراتبي بس 670 دينار ، هاي الناس بالمؤسسات المستقلة مكيفة واحنا مش عارفين انا متأكد انه مديرلا المؤسسة الواحدة منها لا يحمل مؤهلاتي وراتبه 10 أضعاف راتبي على كل حال القناعة كنز لا يفنى والعدل أساس المُلك ورحم الله ابن الخطاب ........

11) تعليق بواسطة :
05-06-2011 08:09 PM

والله والله والله يا موظفي القطاع العام ستغنون قريبا ألا أُكلتُ يوم أُكل الثور الأبيض
وللي ما فهم الحكومة رح تضحك عليكوا بزيادة لا تتجاوز 10 ليرات واللي رح توفره من جيوب موظفي المؤسسات المستقلة ما رح تشموا منه اشي
والله أنا عاجن وخابز القرارات الحكومية من زمان
والحاضر يبلغ الغايب
والأيام القريبة رح تثبتلكم صحة كلامي لأنني جداً متأكد منه

12) تعليق بواسطة :
06-06-2011 07:12 AM

مين حكالك انه هدول العمال رواتبهم من 2000 الى 5000 والا زي الببغاء بس بنعيد الكلام بدون ما نتاكد منه اصلا لو بتعرفو الصح ما بتحكو هيك لانه الفئة الاكبر منهم رواتبهم لا تتجاوز 600 دينار وروح اسال واتاكد قبل ما تطلق احكام خاطئة وتظلم غيرك اما بالنسبة للي منهم رواتبهم اكثر من 2000 هم اللي يا ريت يتحاسبو بس للاسف هم اللي تم استثنائهم وما راحت غير على الموظفين العاديين اللي رواتبهم يا دوب 600 - 700

13) تعليق بواسطة :
06-06-2011 09:43 AM

مبين ان هناك هيئات وقوي تقف ضد الاصلاح الذي ينادي به الجميع ونعتقد ان السبب في ذلك هو اثارة المشاكل واستغلال البعض لاستمرار حالة الشد العكسي وبالتالي خلق المشاكل وافتعال وخلق اوضاع لا تخدم الوطن وامنه واستقراره حتى تصل الحال الى مانشهده من احوال غير سارة في عدد من الدول ....نحن ابناء الوطن الاحرار مع الدولة في الاصلاح وفي مكافحة الفساد والفاسدين وتحقيق العدل والمساواة في كل شيء ولن نقف الى جانب المستفييدن والمحاسيب في ان يبقوا متبرطعين في مواقعهم متمتعين بامتيازات لا يستحقونها ونحن مع الحكومة في اعادة الامور الى نصابها شاء من شاء وابى من ابى وندعو الحكومة الى شمول كافة الموسسات والشركات والهيئات في مشروع اعادة الهيكلة وان لا تكون هناك فوارق بين كافة موظفي وزارات ودوائر ومؤوسسات الوطن

14) تعليق بواسطة :
06-06-2011 09:54 AM

نامل من دولة الرئيس شمول كافة الهيئات والموسسات المستقلة باعادة الهيكلة لازالة كل التشوهات والفوارق في الرواتب والامتيازات بين مختلف موظفي الدولة وفي مختلف المواقع وبذلك تتحقق العدالة والمساوة وياريت ايضا اعادة هيكلة رواتب الوزراء والنواب والمدراء والسفراء والمستشاريين وكل اصحاب الرواتب العالية بحيث تكون مقبوله وتتناسب ووضع الدوله المالى اضافة الى هيكلة مصروفات الحكومة وخاصة ما يتعلق بالاثاث والسيارات وغيرها من النفقات اللتي يمكن الاستغناء عنها

15) تعليق بواسطة :
17-07-2011 09:57 AM

شو هذا التخبيص، 2000 و 5000 دينار انتو مهسهسين انا موظف هيئة حكومية مستقلة بخبرة 14 سنة وحامل شهادة جامعية بكالوريوس وماجستير ودبلوم عالي، وعندي شهادات خبرة وعضو مجلس تحكيم، وراتبي ما وصل 800 دينار وعلى فكرة قبل ما أخذ وظيفتي قدمت امتحان تخصص باللغة العربية والانجليزية مع زملاء يتجاوز عددهم 50 موظف تم اختيارهم حسب الشهادات، ثم قدمت امتحان لغة انجليزية ومن ثم مقابلة مع فنيين

تنويه
تتم مراجعة كافة التعليقات ،وتنشر في حال الموافقة عليها فقط. ويحتفظ موقع كل الاردن بحق حذف أي تعليق في أي وقت ،ولأي سبب كان،ولن ينشر أي تعليق يتضمن اساءة أوخروجا عن الموضوع المطروح ،او ان يتضمن اسماء اية شخصيات او يتناول اثارة للنعرات الطائفية والمذهبية او العنصرية آملين التقيد بمستوى راقي بالتعليقات حيث انها تعبر عن مدى تقدم وثقافة زوار موقع كل الاردن علما ان التعليقات تعبر عن أصحابها فقط .
الاسم :
البريد الالكتروني :
اظهار البريد الالكتروني
التعليق :
بقي لك 300 حرف
جميع الحقوق محفوظة © كل الاردن, 2012