بدأ صندوق الملك عبدالله الثاني للتأهيل الوظيفي في الجامعة الهاشمية اليوم الاثنين بتنفيذ برامج التدريب والتأهيل والإرشاد المهني للفصل الأول من العام الجامعي الحالي بعقد الدورات التدريبية والورش العملية والجلسات الحوارية والمحاضرات التوعوية.

واستضاف الصندوق حسب مديره في الجامعة حمدي شديفات مُدربين من منظمة ايزاك وهي منظمة تهدف إلى تنمية وتطوير المهارات القيادية لدى الشباب لتنظيم جلسة حوارية عن سوق العمل والطلبة.

وركزت جلسة اليوم التدريبية على تقديم استراتيجيات البحث عن فرصة تدريب في أثناء أو بعد الدراسة وإنشاء مشروع خاص ضمن الأفكار الريادية والإبداعية.
ودعا المدربون إلى القبول بفرصة التدريب (المجانية) خصوصا في المراحل الأولى من العمل،مؤكدين أن القطاع العام يعاني إشباعاً في فرص العمل كما أن القطاع الخاص ولاسيما المؤسسات الكبرى تطلب توافر خبرات وهي غير موجودة عند الطالب أوالخريج الجديد.

وحثوا المتدربين على اكتساب الخبرات بالتدريب في الشركات والمؤسسات الصغرى الناشئة التي تتيح فرصة أكبر للتدريب واكتساب المزيد من الخبرات.
وفي السياق ذاته بدأ الصندوق وبالتعاون مع مؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية مقابلة أكثر من خمسين طالبة من خريجات الجامعة؛ لتطوير مهاراتهن وتدريبهن مدة ثلاثة أسابيع على مهارات النجاح في العمل والتعرف على قانون العمل الأردني، ثم توظيفهن في مجالات تتناسب مع تخصصاتهن ومهاراتهن.

ومن الجدير بالذكر أن مؤسسة التعليم لأجل التوظيف الأردنية منظمة غير ربحية تأسست سنة 2006، وهي مؤسسة حليفة لمؤسسة التعليم للتوظيف والتي مقرها في الولايات المتحدة الأمريكية وتقوم رؤية المؤسسة على خلق فرص عمل للشباب الأردني ببتنفيذ برامج تدريبية مهيأة لمتطلبات السوق العمل الأردني.



(بترا)