أضف إلى المفضلة
الأربعاء , 15 كانون الثاني/يناير 2025
شريط الاخبار
صحيفة بريطانية : مواطنو الضفة يتهمون أمن السلطة بالقمع خدمة لإسرائيل حماس لم تسلم ردها بعد عدم تسليم إسرائيل خرائط الانسحاب مظاهرات في تل أبيب لأهالي الأسرى تطالب بصفقة شاملة العمل: 304 آلاف عامل وافد حاصل على تصريح عمل أصولي عارف الحاج: مغادرة الفيصلي لم تكن بيدي حرائق لوس أنجلوس.. فرق الإطفاء تتأهب لعودة الرياح الشديدة الملك: وقف الحرب على غزة الخطوة الاولى لتهدئة شاملة بالمنطقة ترشيح 154 طالبا للدراسة خارج الأردن للعام الجامعي 2024-2025 مهم من السفارة السورية بالاردن بشأن جوازات السفر منتهية الصلاحية جرى تغيير تاريخ إنتاجها… ضبط 25 ألف كيلو لحوم منتهية الصلاحية الهيئة المستقلة للانتخاب تبدأ بصرف المستحقات المالية للأحزاب السياسية أبو السمن يتفقد الواقع المروري على شارع ياجوز الملك يشهد تجهيز أكبر قافلة مساعدات إلى غزة ويكرم الهيئة الخيرية الأردنية الهاشمية على جهودها 7.238 مليار دولار الدخل السياحي العام الماضي .. و1.93 إنفاق الأردنيين بالخارج حسان: الحكومة والقطاع الخاص أصحاب مشروع واحد فيما يتعلق بتنفيذ رؤية التحديث الاقتصادي ونمو الاقتصاد الوطني
بحث
الأربعاء , 15 كانون الثاني/يناير 2025


مش مطوّل..

بقلم : احمد حسن الزعبي
03-10-2012 12:28 AM
بسبب التغيير المستمر والسريع على قيادات المؤسسات «كل 3 أشهر وزير»، و»كل شهر ونصف مدير»، و»كل ثلاثة أيام وثلث رئيس مجلس إدارة».. صارت عبارة «مش مطوّل».. هي الكبسولة اليومية التي يتداولها موظفو تلك المؤسسات أو من يتعامل معهم، للتعبير عن علاقة المسؤول بالمكان، أو كجزء من الإجابة عن مدى نزاهة الأخير أو استقامته..
قبل يومين زرت أربع جهات حكومية على التوالي، وحصلت على نفس الجملة من أصدقاء متفرقين، فبعد ان أدخل المكتب، وانتهي من شرب القهوة، وأتبادل الأسئلة التقليدية معهم، والعبث بما فيه الكفاية في «المكبس» وحبر «الطمس» و»شناكل» الورق ..كنت اطرح عليهم السؤال نفسه «كيف شايف فلان»؟؟؟..فيجيبون بحركات مختلفة أكثرها شيوعاً أن «يطعج» الصديق لسانه داخل فمه من حرارة الدخان مطفئاً عنق السيجارة في المكتة لافظاً عبارته بثقة ودراية : « مش مطوّل».. اربع مؤسسات بــأربع اجابات عن «أربعة مش مطولين»..أوحت لي بكتابة هذا المقال عن المزاج الأردني الذي صار يفتقر جداً للثقة بصاحب القرار ويعيش في حالة مؤقتة لا حالة استقرار..
ظاهرة «مش مطوّل» هذه التي أخذت بالشيوع بمختلف مؤسسات الدولة، سببها ان (المزاج) هو الذي يحكم التعيين ورسم السياسة لا الكفاءة والحكمة ، فصرنا نعين المسؤول على سيرته «التسحيجية» لا سيرته الذاتية، فقط لنملأ الفراغ الوظيفي، بغض النظر ان كان الرجل على قدر المسؤولية أم لا...وبالتالي صار لدينا بفضل سياسة المناكفة ومكافأة الأخفض صوتاً والأعلى «سحجة» .. حكومة « مش مطولة» ومجلس نواب «مش مطول»..ورئيس مجلس أعيان «مش مطول»..ومدير مستشفى «مش مطول».. ومدرب منتخب «مش مطول» ..ورئيس بلدية «مش مطول»..ومحافظ « مش مطول» ..ورئيس التحرير «مش مطول»..والحجة فزة « مش مطولة» ..وأبو يحيى «مش مطول»..
إذا كان كل هؤلاء « مش مطولين» !
فهذا يعني أن «حالتنا» مطوّلة!


(الراي)

التعليقات

1) تعليق بواسطة :
03-10-2012 06:45 AM

قبل يوميين تابعت بعناية فائقة حوار تلفزيوني اداره الاستاذ المومني مع معالي رئيس مجلس النواب الاستاذ الدغمي، وفي السياق نفسه وحول سؤاله عن التعينات السابقة والقائمة؟ فوجئت باجابات قدمها معالي الرئيس المحترم تثبت قطعاً باننا بالاردن قطعاً شوطاً متقدماً في انتاج الكفاءات البشرية المؤهلة والقادرة على القيادة وادارة الدولة فى شتى المجالات وما زلنا متأخرين جداً جداً في طريقة اختيار تلك الكفاءات لادارة المواقع التي تكون مناسبة لها تماماً كتأخرنا وتخلفنا في اختيار النواب والاعيان ورؤسائهم والمدراء والامناء ووزرائهم وهكذا هو الحال؟؟! فرئيس مجلس يعطي مسوغات وتبريرات في عملية التعيين التي يتدخل بها هو شخصياً ليس فيها الحد الادنى من المصداقية والشفافية الذي يترأس نشر ثقافتها!لآ بل انه كشف ليوكد الطريقةالخاطئة التي يتم فيها الاختيار والتي اخجل على نفسي من ذكرها؟ ومع ذلك فهو يصر على اصدارالاحكام على هؤلاء من خلال مؤشر الاداء؟ أطمئنكم جميعاً بأن مؤشر اداء من تم اختيارهم في المواقع بطرق اللفلفة السابقة والحالية كان سلبياً وأوصل البلاد الى ما هي فيه؟ والله نشكي أمرنا على هكذا فئة ضاله ممن اضاعوا البلاد والعباد بتخلفهم وانانيتهم ...في عصر العولمة والتقنيات الحديثة التي تسهل على الحصول على المعلومات بكل موضوعية وحيادية حتى لو ادخلوا في عمليةالمسح الجانب الامني منه؟

2) تعليق بواسطة :
03-10-2012 10:52 AM

هناك طالب تم فصلة من جامعة فيلادلفيا ظلما سنة 1995 ثم اعيد بعد توسط بنت الحلال المحترمة له وعاد الى الجامعة اسئلو وزير العدل في ذلك الزمان لما فصل

تنويه
تتم مراجعة كافة التعليقات ،وتنشر في حال الموافقة عليها فقط. ويحتفظ موقع كل الاردن بحق حذف أي تعليق في أي وقت ،ولأي سبب كان،ولن ينشر أي تعليق يتضمن اساءة أوخروجا عن الموضوع المطروح ،او ان يتضمن اسماء اية شخصيات او يتناول اثارة للنعرات الطائفية والمذهبية او العنصرية آملين التقيد بمستوى راقي بالتعليقات حيث انها تعبر عن مدى تقدم وثقافة زوار موقع كل الاردن علما ان التعليقات تعبر عن أصحابها فقط .
الاسم :
البريد الالكتروني :
اظهار البريد الالكتروني
التعليق :
بقي لك 300 حرف
جميع الحقوق محفوظة © كل الاردن, 2012